Руководителей подведомственных Ростехнадзору учреждений будут премировать раз в квартал или в год

22 Апреля 2016

Приказом Федеральной службы по экологическому, технологическому и атомному надзору (Ростехнадзор) от 22 марта 2016 года № 108 внесены изменения в Положение о выплатах стимулирующего характера руководителям подведомственных службе учреждений.

Положение было утверждено приказом от 3 апреля 2013 года № 135.

Так, настоящее положение определяет порядок установления и осуществления выплат стимулирующего характера руководителям учреждений, находящихся в ведении Ростехнадзора.

Выплаты производятся на основании оценки их деятельности за отчетный период в соответствии с установленными целевыми показателями эффективности работы, однако если ранее отчетный период составлял квартал, то теперь это может быть либо квартал, либо год.

Кроме того, при увольнении руководителя учреждения до истечения отчетного периода (квартал или год), за который осуществляется премирование, или при назначении его на должность в этом же периоде выплаты производятся за фактически отработанное время, но «с учетом достигнутых целевых показателей эффективности работы учреждения».

Приказ от 22 марта 2016 года зарегистрирован в Минюсте России 18 апреля.

С полным текстом документа можно ознакомиться в разделе "Официально" RISKNEWS.